小编热衷于收集整理资源,记录踩坑到爬坑的过程。希望能把自己所学,实际工作中使用的技术、学习方法、心得及踩过的一些坑,记录下来。也希望想做软件测试的你一样,通过我的分享可以少走一些弯路,可以形成一套自己的方法,并应用到实际中。

最近有一个粉丝很困惑,他收到了两个offer(一个外包、一个自研),福利待遇上基本差不多,他不知道应该去哪家,所以想让我给些建议。其实这个问题呢,之前也有很多粉丝问过,我觉得应该是大家比较关注的问题,所以特意花点时间给大家整理出外包和自研的区别,帮助大家选择更适合自己的那一个发展平台。如果大家也遇到这个问题,可以先收藏起来,以后慢慢分析。

在选择外包和自研之前,咱们先要知道什么是外包,什么是自研?

目录

外包

自研

外包和自研的区别:

说了这么多,大家可能最关心的还是怎么选择自研还是外包呢?


外包

程序员一般听到“外包”两个字可能直接拒绝,不考虑了!

外包主要以业务和客户为主,公司为其他公司提供IT服务,是一个服务性的科技公司,为技术外派

外包方式主要有合同业务管理方式(BMC)委托方式

也就是说,一种是人力外包,工作环境和正式员工一样,但是不属于本部公司正式员工,有种寄人篱下的感觉。

还有一种是项目外包,公司就是承接各种项目的,帮其他公司完成项目。赚中间差价。

自研

指的是公司软件自主研发,员工属于公司本部人员。也就是自己人了,是直接有本部公司招聘,直接和本部公司签订劳动合同。

了解了什么是外包和自研之后,接下来我们再分析一下

外包和自研的区别:

1、所属的公司不同

外包你是外包公司的成员,不是本部公司的成员,所以有一种寄人篱下的感觉,本部公司员工享受的福利和待遇,你是享受不到的。所以归属感较低。

自研公司,你是属于公司本部的,所有本部公司的福利待遇你都可以享受,归属感比较强。

2、稳定性不同

外包公司漂浮不定,有项目就需要你,如果这个公司项目完成了,你可能就面临着要找下一家工作的风险。

自研公司比较稳定,一经录用,基本上没有太大问题,你会一直在公司服务。

3、招聘要求不同

外包招聘要求相对较低,一般比较容易进去

自研招聘要求比较高,只有符合他们要求,通过面试,各项条件符合才能进去

说了这么多,大家可能最关心的还是怎么选择自研还是外包呢?

可以从以下几点去分析:

1、如果薪水差不多

优先选择自研公司

这个薪水当然是指所有的绩效+资金+补贴等各种福利一起。

2、发展规模权衡

如果自研的这一家是一个初创的小公司,这种还是需要慎重的。

一般初创的小公司,体系不够完整,人员配比可能也存在问题,意味着你一个人可能要干很多活,而且加班肯定是家常便饭。另外一个,初创公司不太稳定,有风险。如果这种情况,尽量要考虑清楚。

3、分析外包的项目和公司

其实外包也有不错的选择,相对来说可以更快速的成长、如果外包到大厂,各项福利待遇不错,另外项目也比较好和稳定,这种外包也是一个ok的选择。

说了这些大家心里应该也有了答案,最终选择外包还是自研一定要根据你自己的发展规划和你自己的想法综合选择适合的。好了,最后希望每个宝宝都能找到理想的工作。如果有什么要看的内容干货,可以在评论区留言哦。小编看到后会立马安排。比心。


加油吧,如果你需要提升技术储备,那就行动,在路上总比在起点观望的要好。一切的迷茫都是因为想得太多而做的太少

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