恋爱婚姻法则与职场规则
法则一：“换”是一种手段，可能不是最佳的手段
世上没有完人。既然世上难有完人，那么恋爱婚姻中的人也不可能是完人。希望通过分手或离婚找到更好的伴侣，恐怕亦很难。谁敢保证后来者一定比前者好？到时，也许还会说：“哎，还是前面的好。”故三思而后行。
职业也如此。世上难有十全十美的工作，即使真有这样的职业——“十全九美”，也只属人中的龙凤，岂轮到我等碌碌之辈？“事少”、“钱多”、“离家近”难三全的。
如果想不明白这个道理，指望通过“换”来解决问题，不管是换恋人，换配偶，还是换工作，亦都很难达到目的的。于是，我得出一个结论：一味地“换”，不能解决问题。
任何工作都有“爽”和“不爽”的地方。我们尽量享受“爽”，而让“不爽”因素降到最低，才是解决问题的比较好的办法。
当然，我并不是说“换”绝对不好，而再于说一定要权衡利弊。如果遇到对自己的成长有帮助的机会，那是值得一试的。如为了蝇头小利而去“换”，到头来是 “西瓜丢了，芝麻也丢了”。现任福建新华都总裁唐峻看上去很风光，每“换”一步似乎都很成功。而其中的心路历程，个中滋味，只有他自己知道。因此在“换” 之前，先问一下自己，“你真的准备好了吗？”我倾向于先“厚积”再“薄发”的，或许这样会错失一些机会，不过，世事岂能尽如人愿？要看开一些。
法则二：合适你的才是最好的
什么才是“最好”？这个答案是因人而异的。但是“合适你的才是最好的”，这个评判却是衡定的。当然，“合适”的内涵是在不断变化着的。
恋爱婚姻，就像一个人试穿鞋子。有的鞋看上去很美，穿在脚上却不舒适，不能称之为“好”。两个好人不能生活在一起，是因为两个好人不一定就彼此合适的。也一直发生着变化：解放初期，讲究的是成分论，根正苗红的；之后演变成军人是第一人选；再往后，变成看重学历学识……现在的标准据说是“有车有房，父母双亡”，听上去真是有点恐怖……
职业亦然。“什么是好职业”？也是在不断的变化之中。以电力为例，这个工种在上世纪80年代左右（也就是80后的父母结婚的年代）是没有人愿意从事的。电力职工中的很多人只能找没有工作的家庭妇女；再看教师，“臭老九”叫了好多年。以前有人吓唬家中的女孩子：“再不听话，就把你嫁给当老师的”。时过境迁，现在有些职业变成了香悖悖。正所谓“30年河东转河西”，这样的案例很多很多，余不一一介绍。
我觉得没有哪个行业会一直好下去，风水总是要轮流转一下的，经济景气度也有周期。就像这次华尔街金融风暴，雷曼兄弟公司的白领（股份工）却也因公司倒闭而失业，下落到被《花花公子》聘去当了封面女郎。如此看来，与其不断地“夸夫追日”的“换”，不如埋下头来，老老实实学会生存的本领。“夸夫”一直去追逐变化的东西，从一座围城到另一座围城，只怕到头来身心俱疲的“空悲切”。
法则三：钱不是万能的
钱是“职业化”里不能回避的且又略带敏感的话题。每个人对钱的看法不同，对生活的期许值也不一样。但有一点是肯定的——“钱不是万能的”。社会上有一句很经典的话，“用钱能解决的都不是问题”。倒是那些钱所不能解决的问题总是在困扰我们。
有人统计过，世界上最幸福的家庭并不是最富有的家庭，最幸福的家庭的经济大概处于中等偏上的位置。幸福、和睦、和爱等等这些，就不是钱可以买得到的，这才是人人最希望追求的，有的人终其一生都追求不到。尽管他很有钱。
基于这个分析，钱也不是衡量职业好坏的唯一标准。有的工作，可能收入不菲，但你要花大量的时间、精力，甚至是自己不能承受之累。也不是好职业。我是不愿意成为这样的工作狂的。我曾经有一阵子一天工作10小时，一周工作在60小时以上，和日本电影《野麦岭》里的情景差不多了。于是，我问自己，我除了多了一些钱，我还有什么？朋友，家人，生活呢？于是，我换了份轻闲些的工作。钱是少了不少，不过我有时间和朋友喝茶，聊天，有了生活的其它内容，精神世界也丰富了些。
对于职业人来讲，还有一个问题就是“究竟要赚多少钱才够？”钱是赚不完的，够花就好。当然，这与个人生活理念有关。有一个记者问袁隆平对物质的追求，这位大科学家说，“我今天这身衣服是20元的，不过，我还是觉得昨天那件15元衣服更舒服些。”这就是解决了十几亿人民吃饭问题的大科学家朴实、充盈而富足的精神世界。对平常人来讲，钱多有多的过法，钱少有钱少的活法，同样可以过得很精彩。郭德纲说“人得往下看。往下看，你就会活得很快乐”。当然我并不是说，大家不要追求了，而是想说明，人的欲望是永无止境的，它会彻底毁灭一个人。
正所谓，“山不在高有仙则灵，钱不在多够花则行”。
法则四：学会负责
恋爱婚姻中，需要“负责”。你要对你的另一半负责，要对家庭负责。你要努力去营造和谐的环境，
对待工作也需要很强的责任心。这不是说给老板卖命，而是对自己行为负责，有职业的操守。比如，震惊中外的毒奶粉事件，暴露出的问题，值得全社会的反思。一个职业人，好歹对得起那份工资，对自己要有一个交待。
法则五：不必攀比
常言道：“山外有山，人外有人”。“比”有积极的意义，也有消极的一面，凡事讲个度，过分了就不好了。
恋爱婚姻中，有的人总是觉得别人的MM、老婆比自家的强。老拿“自家的”的短处和人家的长处比。于是，他的心理便不平衡了，家庭也就不和谐了，生活便没有质量了。
职业也一样，不必刻意去比较，每个工作有每个工作的特点。回报越大风险也越大。你不能“只看到贼偷吃的时候，没看到贼被打的时候”吧。另外，前面也谈到了，事物都是在发展变化的，今天的好，不代表明天的好，今天不好，也不代表明天一定不好。
人生处处充满了“围城”，调整好心态才是关键的。
法则六：爱情需要投资，婚姻需要经营，职业化要做长远打算
爱情需要投资，婚姻需要经营。近年来解决家庭矛盾的电视节目“火”了。在不少节目中，我发现不少高学历高智商的人，他们在科研上很拔尖，在处理家庭问题上却是一塌糊涂。这说明现代生活节奏加快，人们往往怱略了对爱情婚姻的投入与建设。家是一个人心灵的港湾，是需要用心经营与规划的。
职业的规划也一样的。根据各人的特质和对生活的认识，规划出近期的、远期的目标。我不选择那种没有生活的工作，我认为工作不是生活的全部，当工作占去你生活的绝大部分的时间，这一件很可怕的事。应该用“可持续发展”的眼光来规划自己的职业，选择相对能锻炼自己能力的工作，不急不躁，循序渐进，稳扎稳打，才可能让自己的职业生涯走得更远。我想说，低头不是苦干，而是思考，为大目标夯实每一块小小的基础，水到渠成。人生是一场长跑，不要过分在乎一时的输赢得失，笑到最后的才是赢家。
法则七：学会包容、宽容
恋人爱人之间，难免小打小闹。牙齿和舌头还有“打架”的时候。二人世界关系简单，却也需要经营的。进一步悬崖峭壁，退一步海阔天空。很多事情的结果取决于当事人的态度。
职场中处理好与上司、同事、下属的关系。对待下属要多倾听，尊重他们，相信他们，多给些空间、机会、自由度，在工作上多帮助他们；同事间发生争执时，需要宽容，很多时侯大家都是为了一个目标，只是看问题的观点和角度不同罢了，多理解对方的难处，有话好好说。“和谐”的环境，良好的人际关系，不但有利于身心健康，也有利于提高工作效率。
法则八：学会感恩
恋爱婚姻不论相伴一生，还是半途而废，我们都要心怀感恩。因为这个过程本身会让你对生活有所启发。
职场也一样，现在人们的职业生涯中，跳过几次槽是很正常的。不论是以前的东家，还是现在的东家，我们应该怀着感恩的心。因为没有前、后的东家，也就没有自己的职业历程，职业的体验，能力提升等等。人无完人，公司也无完美的公司，正是在这些诸多的不完美中，我们的能力得到历练。
法则九：保持二分的清醒头脑
都说“年轻时我们不懂爱”。大概是因为年轻人易冲动的缘故。不过，有名家说，成熟的爱，是爱对方8分，留2分爱自己。我们不要被热情给冲昏了头脑。 100%的感性，有“感情用事”之嫌，100%的理性，有“不近人情”之疑。或许8分感性+2分理性，是比较合适的搭配。
职场，是一个江湖。人在江湖漂，哪有不挨刀？时刻提醒自己，不要迷失自我。成功时淡然，失意时坦然，淡泊处事，潇洒做人，笑傲于江湖之外，岂不乐哉？
点睛：生活很多道理是相通的，只要留心就不难融汇贯通。
所谓“事事洞察皆学问，人情练达是文章”。
久而久之，我们就会练达、通达、豁达。
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