进了项目组一周多。简单的试验场景压了一下,发现了几个性能问题之后。
现在开始将各系统的需要准备的内容整理整理。也和其他团队的人多联络一下,熟悉熟悉人际关系。

上午安排了一个会,将几个开发团队的负责人,数据中心的负责人以及其他各团队负责人,拉到一起,说了一下当前遇到的几个问题,以及需要得到的支持。会议时间不长,二十分钟。把问题说明白,也会需要的相关支持说明白,让各团队负责人回去叮嘱。如果后续工作中因为他们的配合力度不够而影响进度,将会在后续的会议中指出来。

紧接着上一个会安排了一个脚本和参数化数据review的会。脚本是通过Eclipse写的,放到jmeter中去执行。其中调用了一些开发团队的基础包。review的时候发现了问题,有人用java project,直接把jar包copy过来用的;有人用maven项目,实时更新jar包。这就有问题了。最后在混合场景的时候,怎么把场景合并?如果版本不一致怎么办?

鉴于这个问题,git的使用就变得非常紧迫了。前几天之所以没有把git公开出来用,是因为我看到脚本还不成熟,所以也没有着急。并且git的速度也确实是慢。今天得其他团队的帮助,知道了git还有内网地址可用。那就有必要现在就用起来了。

昨天跟团队一小伙聊天,发现了一个问题。他一直觉得参数化的数据应该是其他团队提供给我们。所以一直都没有想去自己去手去取。而我屡次在例会上说我们要自己去取数据,因为我们有了数据库的连接权限,只要知道表在哪里,取个数据不是什么难事。而他一直觉得这不是自己的事,所以没有去做。这其实是一个沟通上的误会。于是今天在例会的时候,我就告诉了所有人,但凡对我安排的工作有异议,或者有疑惑,都要过来问我。不要因此拖慢事情。

下午和开发团队沟通了一个业务流程中的技术难点的事情。因为涉及了软加密,还有硬加密,并且还有手机上的sdk加密的过程。软加密好解决,把源码打个包,放到自己的工程中调用即可。sdk的加密有点麻烦,因为厂商没有公开这部分的加密算法,并且也没有提供电脑上可用的包,只有手机上的包,对我们来说没有用。即使是我们可以实现通信部分的源码,加密照样是做不了。既然有这么多限制,就只能让他们把加密屏蔽掉。如果他们不愿意屏蔽就必须把加密算法给我,而这一点他们是不同意的。硬加密部分从技术上来说解决并不复杂,但是现在环境还不具备。

昨天把业务模型又讨论了一遍,因为是互联网金融的架构。和传统业务模型以及压力分布有明显的不同。这一点需要特别分析一下。

监控今天也已经部署好了。后面可以直接用监控平台来看系统级别和数据库级别的high level监控数据。部署监控的小伙态度很好,但是由于确实是新手,刚毕业没多久,又被压了一堆的事情,所以给我的承诺deadline已经推迟了三天,今天在和各负责人开会的时候也说了这一点。希望他们的团队负责人能把任务安排好,不要耽误我的计划。

针对profile和debug的部分,我还需要再看一下什么样的应用什么样的工具。据前面的经验,这云平台上的OS可以说是什么都要自己动手来装,这就需要判断下对性能的影响。

从进度上来说,现在还没有明显看到困难的技术部分。但是团队人员不足的压力还是很大,我希望九个系统可以并行独立测试,然后在全链路混合场景。但是现在看起来做脚本和做性能分析的人明显不够。如果后面性能问题较多,也必然会导致计划推迟。

到目前为止,技术看起来还是hold得住的。沟通现在还没有明显的问题。而人员不够的问题,是在大部分的项目中都会出现的。

要想解决人员的问题,只有两个可能:1. 加人;2,加技术好的人。

我不想说加班可以解决人员的问题,因为性能分析的部分也不是没技术的人加班就可以解决的。

相关系列:

  • 项目如期完成是有多难?
  • 一个团队管理者应该干什么?
  • 团队管理之团队气氛篇
  • 团队管理之性能实施团队日志1
  • 团队管理之性能实施团队日志2
  • 团队管理之性能实施团队日志3
  • 团队管理之性能实施团队日志4
  • 团队管理之性能实施团队日志5
  • 团队管理之性能实施团队日志6
  • 团队管理之性能实施团队日志7
  • 团队管理之性能实施团队日志8
  • 团队管理之性能实施团队日志9
  • 团队管理之性能实施团队日志10
  • 团队管理之性能实施团队日志11
  • 团队管理之性能实施团队日志12
  • 团队管理之性能实施团队日志13
  • 团队管理之性能实施团队日志14 – 项目终结

团队管理之性能实施团队日志3相关推荐

  1. 团队管理之性能实施团队日志1

    由于各种不为人知的原因,这几日进了一个项目组. 我以为我是来打酱油的,后来发现来了几个比我还要酱油一些. 九个系统,加上我才五个性能组成员,还有三个是没类似项目的脚本编写经验的,性能分析和调优经验也很 ...

  2. 团队管理,目标管理和团队凝聚力很重要

    团队管理,目标管理和团队凝聚力很重要 文|洪生鹏 职场上,无论公司规模多大,都会开会,开会可以统一思想,提高效率,可以让团队少走弯路,但有的领导上班时间不开会,一到下班时间,立刻组织公司员工开紧急会议 ...

  3. 团队管理培训总结(3):团队执行力

    千里之行,始于足下.无论组织拥有多么美好的愿望与周密的计划,归根到底都要落实到行动上,没有执行就没有一切,要想打造一支战斗力的团队,就必须从提高团队执行力入手. [@more@] (一)高效执行三要素 ...

  4. 团队管理(3)---团队管理方法

    高效地管理员工有难度,但也并非做不到,关键是要找到规律.遵循规律.按照规律管理员工,难以驯服的员工会变的温顺,低效的团队会变地生机勃勃.管理没有捷径可走. 01 树立制度高于一切的管理思想 制度是保障 ...

  5. 3分钟让你学会如何团队管理!打造高效团队!

    团队管理 超级表格微视频 关键词:   创建团队  添加成员  加入团队  企业成员 「超级表格微视频」第五期 提升效率. 增强免疫力,尽在超级表格微视频! class="video_ifr ...

  6. 团队管理:新业务团队如何结合绩效来度量开发目标

    时间过得真快,好像去年的年度总结和计划:去年4个1,今年5个1才 刚制定完,而现在又开始下年的规划了,如果真的可以生活在梦中梦...,那可以做的事情那就多了:)之前有人给我blog留言问过绩效的事情, ...

  7. 漫谈IT项目团队管理心得

    如果在软件项目实施中选出最难解决的几个问题,那么管理问题一定名列前茅.在管理问题中,团队管理又是其中的难点.一个项目管理的好坏,很大程度就体现在团队的建设和管理上.团队管理涉及到管理学.心理学和哲学等 ...

  8. 浅谈技术管理之团队管理

    每一个技术管理者都应该建立自己的技术管理体系(系统),在我的技术管理体系中,包含了从自我管理.团队管理.目标管理.任务管理.运营管理.沟通管理.管理工具.领导力等等范畴的诸多内容.今天借此机会和大家分 ...

  9. 聊一聊团队管理:如何搭建自己的管理体系!

    背景 现实中没有找到一个现成的体系将管理经验很好地归纳到一起,于是采用一个自底向上的过程,先是将所有知识打碎,然后重新归类汇总. 先是列举出了六十多种实践或方法,然后将它们划分成不同模块,并且思考这些 ...

最新文章

  1. 任命新CFO 百度迎来首位女性高管
  2. 从Visual Studio里抓取抽象语法树(AST)
  3. php 最大数字,PHP 计算至少是其他数字两倍的最大数的实现代码
  4. SAP中差异的一些概念
  5. 使用级联SFU改善媒体质量和规模
  6. Linux系统编程:验证kernel内核缓存区大小-4096字节
  7. 丁磊:很多人来网易工作只是为了谋生而不是兴趣
  8. webpack和webpack-dev-server安装配置(遇到各种问题的解决方法)
  9. 软件基本功:start()不能作为函数名,可以作为类方法名
  10. 【Matlab系列】惩罚函数法(内点法、外点法)求解约束优化问题最优值 matlab
  11. python主函数怎么写_python怎么写函数
  12. 【已解决】兼容多个版本CUDA
  13. android 图片 3d 动画,DEMO:transition3d、运用动画实现图片3d翻转效果
  14. linux服务器console口,Linux重定向console口控制台
  15. 安卓抓jdwskey
  16. layui表单提交时出现一闪而过的验证信息的原因
  17. App 测试中 ios 和 Android 有哪些区别
  18. 谷歌团队在平安金融中心_Google银行业务可以教给我们关于金融和科技的未来
  19. 关于Python控制打印机如何横向打印EXEL
  20. 解析机器人与人工智能领域的创新创业

热门文章

  1. PbootCMS采集免费PbootCMS开源采集发布插件
  2. 激活层是每一层都有吗_济南最地道的5种美食,每一种都色香味俱全,来看看你都吃过吗?...
  3. 从crc32到linux内核实现
  4. 条形码--JsBarcode(银联二维码用过)
  5. absolute与relative
  6. matlab中的Phi,Matlab中巧用LaTex
  7. QT+opengl实现3D点云和三维坐标系
  8. TXB0108PWR 德州TI 具有自动方向感应和 +/-15kV ESD 保护的 8 位双向电压电平转换器
  9. 【MyBatis】第五课 银行账户管理系统网站开发
  10. Python知识冲顶大会,有胆你就来!