问题归类

当我们在面试或者汇报时，总是会面对各种不一样的问题。如何更好的回答问题，使得提问者能得到更好的回答，需要用到不同的回答框架。

事实型问题
直接回答此类为简单知识问答。面试中很少单独出现。基本都是有对应的目的
五个w/h法：简单理解为将整个情景搭建出来回答。时间、地点、人物、事件、目的
----能简单介绍下你的工作经历吗？
STAR法：情境、任务、行动、结果
----能说下工作中你遇到的最难的问题是什么吗？
解释型问题
因果关系
----为什么选择离职？
逻辑推理
简单说下遇到内存泄漏都是如何处理的？
比较型问题
SWOT：优势、劣势、机会、威胁（风险点）
该如何做技术选型？
实操型问题
该如何搭建数据仓库？
---- 分步骤进行（把大象装进冰箱）

提出问题？
划分本次沟通的主题，在主题的本质内容中提炼方法论、个人观点、未来趋势等方向性问题
以是否抽象、是否触及事物本质区分

面试时如何更好的回答问题和提出问题？相关推荐

参加面试时如何有技巧的回答一系列的问题
应届生在参加面试时如何有技巧的回答一系列的问题. 开始之前务必记住: 黄金法则:80/20---你要承担起80%的谈话而面试官只会说20%. 白金法则:你必须试着控制面试的节奏和话题. 钻石法则:对于 ...
面试时如何更好的介绍自己的项目
作者:Gaby 链接:https://juejin.cn/post/7017732278509453348 在面试时,经过简单寒暄后,面试官一般先从让候选人自我介绍开始,紧接着就是问候选人简历中所列的 ...
前辈们的面试经验总结——对于BAT等企业如何面试之面试流程及问题解析、以及面试时的基本礼仪及着装
大纲 1.面试流程及问题解释 (一)简历:(二)笔试:(三)电话面试:(四)面试:(五)签约: 2.面试时的基本礼仪着装 1.面试流程及问题解释无论是程序员还是其他职业的面试,虽然都是提交简历.电话 ...
面试时，被问到职业规划如何作答？
写过不少关于面试问题的回答技巧,小伙伴来问经典面试问题: 面试时被问到职业规划,应该如何回答? 我为什么没写过. 我一直以为这应该怎么想怎么回答嘛. 后来才知道,很多小伙伴担心自己的职业规划不切实际, ...
一个HR人给应届生的面试建议，关于应届生面试自我介绍、常见问题及回答、面试礼仪、技巧等，非常全面、非常专业，面试前必看，晚了后悔呀。
一个HR人给应届生的面试建议,关于应届生面试自我介绍.常见问题及回答.面试礼仪.技巧等,非常全面.非常专业,面试前必看,晚了后悔呀. 从事人力资源工作很多年了,多多少少积累了一些经验.已经有许多同仁发 ...
当面试官问你如何进行性能优化时，你该这么回答(一)
背景在开发好页面后,如何让页面更快更好的运行,是区分一个程序猿技术水平和视野的一个重要指标.所以面试时,面试官总会问你一个问题,如何进行性能优化呢? 如果你这时是头脑一片空白,或是像之前的我一样,靠 ...
面试时，碰到职场“送命题”该怎么回答？送上这些有求生欲的答案~
引:作为一个软件测试工程师,每当跳槽换工作时,难免在面试中碰到一些"送命题".之所以称这些问题为"送命题",主要是因为它们:有的知识点很容易混淆:有的问题很难回 ...
亡羊补牢，面试时如果发现回答不好，该怎么办？
大家在面试时,哪怕准备再充分,也不都可能一帆风顺.请记住:面试回答不好是很正常的,尤其在你刚开始面试的时候. 所以你一定要有良好的心态:面试成了最好,不成的话面试官是免费给你一次锻炼的机会,而且免费告 ...
面试时回答离职原因的万能公式是什么？
面试中必然会被问到离职原因,回答的不好,会降低面试的成功率.说离职原因的时候,千万不要吐槽前东家,或者说领导坏话.虽然事实可能真的是这样,但你不能那样说 .面试时回答离职原因的万能公式是什么?福建事业 ...

面试时如何更好的回答问题和提出问题？

问题归类

面试时如何更好的回答问题和提出问题？相关推荐

最新文章

热门文章