工人协议书_工人劳动合同书

(二)甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，

甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，

应与工会和乙方协商同意，

依法给予乙方补休

或支付加班加点工资。

(三)甲方依法为乙方安排带薪年休假，具体休假时间双方协商决定。

五、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护

(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙

方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业病危害。

(二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用

品，安排乙方从事有职业危害作业的，应定期为乙方进行健康检查，并在乙方离职前进行

职业健康检查。

(三)

乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。

乙方对甲方管理人员违章指挥、

强令冒险作业，有权拒绝执行。

(四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。

(五)乙方患病或非因工负伤的，甲方按照国家关于医疗期的规定执行。

六、劳动报酬

甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工

资。

乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，

甲方向

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